… meer over Autonomie

Autonomie is een basisbehoefte van de mens. De vrijheid jezelf te mogen zijn, jezelf te ontwikkelen, redelijke zelfsturing in je werk en studie ervaren en onafhankelijk te zijn. Daarom maakt het zo’n belangrijk onderdeel uit van de anatomie van arbeidsvreugde. Maar ook in relaties en liefde is het een thema.

Het correspondeert met de basisbehoefte van “Waarheid”, in wat in de Zijnsgeoriënteerde psychologie het fundamentele innerlijke loyaliteitsconflict wordt genoemd (tegenover “Liefde”). Trouw zijn aan jezelf – versus trouw aan de ander (vul maar in: je werk/organisatie, collega’s, partner, ouders). Daar moet een balans in zijn, ook in jezelf! Eén die ruimte biedt om jezelf te ontwikkelen als individu, in verbondenheid met de ander.

Meer over autonomie in …

Zelfbevrijding uit het Superego-complex

Hoe komt het dat we ons zo vaak geleefd voelen door een innerlijk krachtenspel? Verkrampt of opgejaagd? Terwijl we ons zo graag vrij en in vrede met onszelf zouden willen voelen! In dit artikel brengen we het superego-complex in stelling: als 'plattegrond' en sleutel tot zelfbevrijding.

ADD en de Liefde – op gespannen voet?

ADD-relaties gaan zelden over rozen. De ‘emotionele versmelting’ wordt extra belast door de kenmerken van ADD. De weg voorwaarts op het pad der liefde is paradoxaal genoeg: groeien in zelfbewustzijn en autonomie. Groeien in eigenheid (differentiatie) en verdiepende intimiteit gaan hand in hand.

Reïntegratie en heling bij burn-out

Het woord reïntegratie roept vooral in de eerste weken van je burn-out heftige reacties op. Als reïntegratie echter nadrukkelijk en voornamelijk wordt ingestoken om bij te dragen aan herstel en heling, zou dat niet alleen veel onrust wegnemen, maar ook echt helpen. Benieuwd? Lees dan verder …

Leiderschap: burn-out of bevlogenheid (2)

Leiderschapsstijl blijkt een belangrijke factor te zijn bij het ontstaan van chronische stress en burn-out. Stimulerend en mensgericht management kan juist een voedingsbodem zijn voor bevlogenheid. In dit vervolg een pleidooi voor transformationeel leiderschap.

Ga naar de bovenkant